会议前言
为进一步筑牢全员防线，夯实人才发展根基，近日，扬州市红旗电缆制造有限公司联合高邮市公安局菱塘派出所开展专题会议。依托警企红盟平台，菱塘派出所民警现场开展普法宣讲，公司总经理陈冠瑜结合企业发展实际，围绕新老员工传承、团队建设等方面发表讲话，全体在岗员工参会学习。
会上，菱塘派出所陈警官带来专题普法宣讲。结合企业生产特点与辖区真实案例，围绕电信反诈、厂区防盗、交通**、网贷风险、夏季防溺水五大方面展开讲解。
针对电信诈骗，陈警官拆解刷单返利、冒充客服、网络刷单等骗局套路，重申未知链接不点、陌生来电不信、bank card不外借等防骗要点，提醒大家守好个人“钱袋子”。结合线缆企业实际，重点强调厂区物资管理规定，明确铜丝、线缆、边角废料等均属企业资产，私自盗取、监守自盗都会触犯法律，并解读盗窃罪、职务侵占罪、帮信罪的法律后果，划清从业底线。
同时，宣讲还普及电动车**骑行、拒绝酒驾醉驾等出行知识，剖析非法网贷陷阱，倡导理性消费。当下正值夏季，陈警官叮嘱大家重视防溺水**，看护好自身与孩子，远离危险水域、掌握科学施救方法。整场宣讲以案说法、通俗易懂，为全员敲响**警钟。
普法宣讲结束后，公司总经理陈冠瑜结合本次**会议，立足企业长远发展，围绕人员新老交替、青年人才培养、传帮带建设等核心工作发表重要讲话。
陈总讲到，企业的发展离不开一代代老员工的坚守付出，大家深耕岗位积累的经验、阅历与技能，是企业当之无愧的 “压舱石” 和宝贵财富 。不少老同志即便临近或已经退休，仍心系企业、愿发挥余热，这份担当令人动容。
同时他指出，新老交替是企业发展的必然规律，更是基业长青的根本保障。这不是新旧淘汰，而是优势互补、接力前行，老员工的经验、年轻人的活力与**，相辅相成才能让团队永葆生机。
针对在岗老员工，陈总提出要求：资历是荣誉，绝非特权。希望大家摆正心态，摒弃 “熬资历、摆老谱” 的消极想法，做到在岗尽责、严守制度标准。更要主动扛起传帮带重任，倾囊相授业务技能与职业初心，做好新人成长的引路，补齐人才梯队短板。
面对青年员工，他寄予厚望：青年是企业的新鲜血液和未来主力军。希望大家摒弃浮躁与躺平心态，主动担当作为，虚心向前辈学习，深耕岗位、钻研新知，持续提升综合能力，将个人成长与企业发展相结合，早日成长为企业骨干。
陈总特别强调，新老员工是互补共赢、接力前行的伙伴，全体人员要树立 “一盘棋” 思想，互帮互助、同心协作。公司尊重奉献，但绝不纵容懈怠；认可资历，但绝不迁就倚老卖老。后续各部门将常态化推进传帮带工作，细化目标、复盘成效，让经验有序传承、新人快速成长。
会议总结
本次会议既是一堂深刻的**警示教育课，也是一次凝聚人心、统一思想的交流会。接下来，公司将持续抓实**管理，常态化开展普法宣传，同时扎实做好人才培育与薪火传承工作，营造老员工传经验、守初心，青年员工勇**、担重任的良好氛围。全体员工同心协力、脚踏实地，携手护航企业稳步前行，奋力开创发展新局面。
企业简介
扬州市红旗电缆制造有限公司系国家高新技术，省民营科技型企业，是集研发生产销售船舶，舰船，海洋工程，橡胶，煤矿等特种电缆为一体的专业性线缆企业。
Yangzhou Hongqi Cable Co., Ltd. is an enterprise of nationalhigh-technology and provincial private science & technology. As a cableprofessional on research, manufacture and marketing for ship, vessel, oceanengineering, mobile network and etc.
